Онлайн-формат для индивидуальной работы с руководителем или ключевым специалистом. Максимальный фокус на личных задачах, роли и зоне ответственности. Подходит, когда нужен быстрый и точный результат без групповой динамики.
Онлайн-формат для небольшой команды с общими задачами. Баланс между персональной проработкой и обменом опытом внутри группы. Подходит, когда важно выровнять подходы и решения у нескольких сотрудников одного уровня.
Корпоративный онлайн-формат для отделов и команд. Фокус на общих правилах, процессах и рабочих стандартах. Подходит для системного развития навыков и синхронизации команды вокруг задач бизнеса.